白玉意严肃指出：“为什么我们宣传战线存在这些问题，我剖析根源觉得可以总结为三个不够。一是理论学习不够，专业钻研不深、知识涉猎不广、政治站位不够，导致出现了不少啼笑皆非的错误。

    二是工作统筹不够，宣传战线存在着各自为政、未能互通共享的问题，影响了我们总体工作效果。三是遵规守纪不够，一些基本管理都存在着缺失，很多小问题看着小，实际上想想可并不小，不要一味地好大喜功、好高骛远，要脚踏实地做好眼前的工作。”

    白玉意的这番批评，可以说是丝毫不留情面。

    张元庆注意到，艾红武脸色很难看。他这么大的年纪，在会上被这么批评，没点火气是不正常的。

    不过也正是因为要退了，艾红武注定不会在这个时候与对方产生冲突的。

    这就是白玉意的本事，能够精准拿捏到你的软肋。一番严厉批评，也有着杀鸡儆猴的作用。

    毕竟越是弱势的时候，越是要摆空城计，展现强悍的一面，震慑住一些人的小心思。所谓倒人不倒架子，在体制内这种群狼环伺的环境里面，但凡露出一丝落魄，都有可能会出局。

    现在要是有人敢挑衅白玉意一丝一毫，那绝对是不死不休的局面。事实上，整个班子，敢于在这个时候摸老虎屁股的人的确不多。

    张元庆也不作声，艾红武跟自己的关系不大，更何况之前双方还有些矛盾。要让他在这个时候做好人，他也不是这个性格。

    而且张元庆也觉得艾红武管宣传这一块是有问题的，就从他之前竟然在宣传中，把自己的事情全部隐了，他就活该有今天。

    没出事的时候，或许艾红武这个行为，还得到了白玉意的夸奖。一旦出事了，白玉意只怕都要掂量掂量，这艾红武究竟是真的不知道，还是故意做局的。

    这番批评，最终以艾红武主动承认错误，表态认真整改作为结束。

    在艾红武被猛批一顿之后，班子里面一时之间哑口无言。

    张元庆却打破了沉寂：“今天借着常委会的机会，我有一份方案想要拿出来讨论一下。”

    张元庆将方案发了下去，正是天驰集团的改革方案。众人看到这份方案，表情有些古怪。白玉意刚刚在天驰集团身上落了这么大的面子，没想到张元庆还是把这个事情拿出来说。

    而且在上一次常委会上，白玉意意气风发之下，提出了要给企业松绑的要求。那个要求，分明就是提醒张元庆，让他的手不要伸得太长，管得不要太宽。

    可是今天，张元庆又拿出了改革方案，分明是以实际行动对上一次白玉意的话进行反驳，俗称就是打脸。

    张元庆知道这份方案在这个时候拿出来，会让人想很多。不过他也不怕别人多想，真要是怕这怕那的，那就干脆不要做事了。

    张元庆清了清嗓子：“天驰集团的改革我认为势在必行，这是真正能够帮助企业的事情。我也明白，有些同志劝我不要在这个时候大动作，觉得对病人下重药，会加重病情。

    可是有些事情，还是具体问题具体分析。有些病人是可以用重药的，有些病人是不能用的，做好一个区分。天驰集团这个情况，改革并非重药而是良药。”

    众人翻着材料，良久没人说话。

    在众人沉默的时候，统战部部长柏岭见状开口了。

    柏岭在整个班子的存在感都很低，这个家伙年纪虽然轻，可是总给人一种老油条的感觉。

    在班子会上，很少表现个性，大多都是充当一个举手机器人的作用。可如果你认为这个人没啥本事，那说明对他并不了解。

    张元庆回到天水市之后，也曾经与统战部的几个人小聚过。不管以前有什么矛盾，现在张元庆已经提拔起来了，他们自然也要喊一声老领导，然后拉拉感情。

    在与统战部同事聊天中，张元庆知道柏岭在统战部干了不少工作，很多事情都是可圈可点的。特别是连续开了几个分量较重的会议，甚至得到省委统战部的赏识。

    柏岭还亲自撰写了一个方案，完善了当前统战工作存在的一些不足，这个方案甚至被四九城那边注意到，进行了大范围的推广。

    得知柏岭的成绩，张元庆也颇有些欣慰。当初柏岭进入班子，是张元庆明里暗里推动的，以此换取了脱身的机会。

    只是两人也就是一次交易，回来之后柏岭表现得也是中规中矩。

    今天在众人沉默的时候，柏岭却反而打破了沉默：“我个人认为，这套方案很实在。我同意此项方案。”

    柏岭打破了之后，早就有些坐不住的杨东月立刻出声附和：“我也同意，天驰集团现在改革，恰逢其时。”

    随着两人开口，艾红武也缓缓开口：“我也同意。”

    艾红武一发言，众人都能够感觉到，白玉意的脸色沉了沉。

    只是这一次，艾红武根本没有看白玉意的脸色。