满足一个硬性标准，那就是员工数量至少达到1000万。

    

    代表当即表示不可能，好多国家人口才几千万呢。

    

    最后谈判，标准降低到200万员工，平均薪资至少在2万年薪以上。

    

    这是参考了沃尔玛，对方目前拥有员工超过200万！

    

    单单是他们一家，就能够申请独立一份冷冻技术合作了。

    

    还有什么石油公司、铁路公司、电信公司等等，这些公司的员工数量也不少。

    

    最终全球凑合出了4000万员工，陆恒将冷冻技术授权给20个独立公司，和他们利益分享，各占一半，经营上完全以当地势力为主。

    

    恒创将提供全套技术，给20家冷冻公司建设冷冻药剂生产线。

    

    别人卖多少钱，都不需要陆恒操心。

    

    冷冻公司的所有员工都挂靠在打工软件，恒创还会派遣财务，只负责监督财务情况。

    

    消息并没有广而告之公开，但接下来一段时间，全球各地无数公司都在发生翻天覆地的变化。

    

    公司的管理们都开始推荐大家使用一款打工软件，告诉大家今后所有人的工资发放，都将通过这款软件。

    

    这款软件自动拥有一个电子钱包，微讯钱包。

    

    可以绑定名下银行卡账户，或者其他互联网电子钱包账户，将钱转到其他地方。

    

    领取工资前，各家公司的员工都重新签署新的员工合约。

    

    和以前的合约差不多，但主体变成了打工软件在不同地区的不同分公司主体。

    

    时间很快过去一个月，这期间陆恒一边忙着机械飞升项目科研推进，一边也抽空关注全球各地推广的打工软件。

    

    大多数情况都不需要真人解决问题，全都可以让AI解决。

    

    比如修改合同，为员工解答疑问这些都是AI可以解决的事，打工软件又不管理别人的公司，只是代发工资，很快进入全球各地。

    

    陆恒的系统面板中，已经能看到目前员工数量又多了将近5000万人！

    

    其中四千多万都是海外各大企业提供的员工，他们的工资还不需要陆恒操心，都是代发。

    

    而陆恒却可以直接获得双倍返利。

    

    加上先前陆恒再次提高线上员工数量，他目前员工数量，将近1.5亿人！

    

    也就是打工软件使用人数，目前达到1.5亿人。

    

    打工软件天然具备金融、社交属性，全都是实名认证，每个人的月工资收入，都能相互查询。

    

    但陆恒并没有将这款软件深度开发，变成替代国外wechat、脸书之类的社交软件。

    

    没有多大意义了，等虚拟现实世界搭建，到时候虚拟信息币和个人属性等等都会结合在一起，相当于重新打造一个互联网，使用的聊天工具都是自带的工具。

    

    这么多员工后，陆恒的返利数额，也达到一个惊人的数字。

    

    其中1亿人平均工资不到2000元，被大量1000月薪的线上员工拉低平均值。

    

    但其中将近5000万人，他们的薪资却和国际接轨。

    

    平均月薪达到4000美刀，相当于2.8万rb。

    

    加上一些高管，还有技术工种，还有陆恒招聘的无数科学家，这些全部包含到5000万员工内。

    

    他们的平均月薪，达到3万rb。

    

    最终每月返利达到3万亿！这还是没算月薪1000多的1亿人。

    

    加上月薪1000多的1亿人，陆恒的每月返利3000亿。

    

    合计一共3.3万亿月返利，这是算上双倍的数字。

    

    可以看出，还是高薪资返利多啊，海外员工加上科学家这些高工资的月薪返利，足足是1亿线上员工的10倍！

    

    最爽的还是至少1万多亿的正常员工薪资支出，其实是全球数万家企业共同出的工资。

    

    只不过通过打工软件，让陆恒过了一手。

    

    为了避免其他企业想东想西，对打工软件各种