第 404章 带你们回家 第(1/2)分页
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何雨柱一眼就看到了结果,忍不住欢呼一声,十一月份的营业额竟然突破了七千英镑,换算成美元的话就是两万两千多美元,这可真是越级跳啊,另外再看中餐馆的营业额,平均每天都在三千多英镑左右,总营业额更是突破了十万英镑的大关,真是可喜可贺,照此下去,不出半年,就能回本了!
要知道中餐馆可是全天无休的,因为人多嘛,又是快餐模式,本来他们的工资就低,不多干点的话,那还挣什么钱呢?好在老板比较大方,不限制营业时间,营业额上去了,月底奖金也是非常可观的收入。m.liulanwu.com
其实他们这么拼命,何雨柱也很心疼的,毕竟大家都是同胞嘛,可是呢,伦敦政府有规定,限制了华人的薪资水准,要保持平衡嘛,不然如果华人的工资超过了本地土族,那多丢脸啊,所以为了面子问题,也不得不压榨华人市场的劳动力。
说实话,何雨柱也很无奈,在伦敦,华人用工真的很严格,不是你想涨工资就能涨工资的,要在工会报备,这个门槛就迈不过去,一切都在监管部门的监视中,他们会不固定的来检察,一旦发现你有出格现象,对不起,不管营业者是不是瑛国人,你让大家丢了脸面,就得狠狠的罚你,不然对不起大众不是?
所以在此高压之下,何雨柱只能想出了增加营业时间,这样就可以按工作时长来给大家发奖金,没办法,这是监管部门唯一给华人雇工的生存空间,现实就是这么残酷。你像在美利间,薄削的更加严重,华人雇工也是交人头税的,也就是说,你工资拿的越高,交的税就越多,总体下来也挣不了多少钱!
好在欧洲还比较人性,不会抽你人头税,至于奖金,那是你个人意愿,只要不越界就行~
于是乎,中餐馆员工的年度奖金被何雨柱提高到了一个月工资的标准,而星期八则是一周的工资标准,谁让他们拿的是周薪呢,理该如此嘛,不过他们也没有什么意见,甚至还很兴奋,
“老板,您真是太棒了,谢谢您,您真是一个慷慨的老板~”
呵呵,没想到辛格太太拍起马屁来,也这么猛!
“这是应该的嘛,毕竟大家都很努力,有奖励才有激情嘛,不过呢,等圣诞节过后,新店就要开业,到时候还需要辛格太太多操心呢~”
“没问题的,老板,您给我那么多人,已经可以独立了!”
“是嘛,那可真是太好了,这样,您分拨出来两个到中餐馆去,这样也能减少你的压力不是吗?”
“哦,买噶的,该死的老板,刚才还夸你呢,这就给我要人了,我咋这么命苦呢~”
唉,西方人的喜怒哀乐丝毫不会隐藏,就算你是老板,一旦让他们感觉不满意,就敢当场骂你!你还没辙~
当然了,这只是半开玩笑的,熟人之间更加正常,谁让何雨柱平时也不着调呢,对罗伯特也是经常打骂,大家看着眼里,慢慢也跟着学会了,上梁不正下梁歪呗~
……
转眼就到了圣诞节,星期八的员工拿到了奖金,高高兴兴的回家过年去了。而中餐馆的员工依然在奋战,没办法,家太远,来回一趟大半年的工资没了,还不如在这加班呢。老板说了,圣诞节工资三倍,以奖金的形式发放,上七天班都快赶上一个月工资了,多香啊~
前面说了,圣诞节是西方人比较重视的节日,所以各行各业都要放假,餐厅也不例外,眼下整个伦敦,估计也就中餐厅在开着吧!
不过呢,华人开的中餐厅毕竟只局限在华人街区,跟GD中餐馆不能比。GD处于闹市,现在市场打开了,知名度很高,老板又是瑛国人,所以认同感比较强,在假期第一天,就出现了异常火爆的场面,说一位难求都不为过!
为什么?好吃呗,看着制作简单,但口味非常独特,连资深吃货都赞不绝口,你想想有多美味吧~
师傅们忙的不可开交,服务员更是累的满头大汗,不过生意这么好,他们也没有抱怨,人多才挣钱嘛!
现在有了预制品,操作起来就更加简单,节省了活面、发面、醒面的步骤,比如火烧吧,从冷库里拿出来,只要放进烤炉里烘制就行了,掌握好时间就行,一点都不拖泥带水的。
只是菜品档口比较麻烦点,因为消耗的实在是太快了,炒好一锅,很快就卖完了,虽然品种很多,但架不住人多啊,你想想老外的胃口多大啊,何雨柱是按照大排挡定制的不锈钢盛菜盆,容量能装下两锅菜,就这也不赶趟儿,开餐只一个小时就没了~
还没到中午呢,餐馆门口已经排起了长队,而且还是两条,一条是等着就餐的顾客,而另一条则是等着打包的顾客,没错,中餐馆不仅提供堂食,还提供打包服务,这也是为了创收嘛,谁曾想到假期期间生意会这么好呢!
“叮叮当,叮叮当,铃儿响叮当~”
欢快的歌曲从大喇叭里传出来,平添了几分过节的气氛,虽然外面还在下雪,但是顾客的热情却丝毫不减,这