”

    秦三叔劝道:“四部人最多，先期投入也最多，裁撤这条路不通。”大量裁员会给投资者释放一个乐檬快不行的信号。

    秦墨岭给三叔吃定心丸，“所以没裁撤。”

    秦三叔想知道侄子的下一步动作，当初侄子开了郁鸣和其他两个高管，让他猝不及防，“你有什么打算？”

    秦墨岭:“再给四部两年时间，能盘活市场，我就继续留着四部。盘不活，收购一家口碑不错的饮料企业，将四部从乐檬分拆出去，跟收购来的公司重组。”

    重组后的新公司是赔是赚，和乐檬没直接关系。

    秦三叔松口气，侄子的心思终于慢慢回到乐檬。

    两年时间，四部也许还有救。

    他又关心道:“四部总裁，你还没考虑好？”

    秦墨岭看着婚戒，刚才他突然想到简杭，如果四部放在简杭手里，她会怎么做。

    但简杭习惯了风投圈，不可能转行到传统快消行业。

    所以他这个设想，无解。

    秦墨岭从戒指上收回视线，对着手机说:“内部竞聘，谁有本事谁上。”

    秦三叔赞同，“行，你自己决定。”

    挂了电话，秦墨岭让高秘书下发通知，事业四部总裁一位，内部竞聘。

    --

    简杭的权限被收回，需要她忙的事情不多，搁在以前，她不一定有时间去看医生。

    她不想耽误秦墨岭时间，

    秦墨岭:

    不容商量的语气。

    简杭唯一能容忍的强势，就是秦墨岭关心她时候的强势。

    刚要放下手机，邢律师给她打电话，说快到了。

    邢律师正在来尹林资本的路上，高太太也在车上，当面给她致歉。

    跟高太太那场官司，她赢了。

    判决书来得还算及时，在她离职前，她给董事会一个清清楚楚的交代。

    简杭在等邢律师时，打开高太太廖咏玫的资料看。

    廖咏玫以前是某上市公司的人事副总监，六年前辞职，之后全职在家。

    今年是她离开职场的第六年。

    廖咏玫离职是照顾她儿子，她儿子随她的性格，很要强，什么都争第一，不知道什么原因，在初二时心理上出了问题。

    她跟高域都忙事业，平时疏忽了孩子，廖咏玫为此很自责，后来就辞职专心陪读照料儿子。

    那几年里，廖咏玫陪儿子看医生，带儿子到处旅游，不给他任何压力，把所有的精力都放在了儿子身上。

    她儿子现在很阳光，去年考上大学，国内2。

    情人节那晚，她还在公寓楼下偶遇了廖咏玫儿子陪女朋友过节。

    孩子有了自己的生活，丈夫高升，她自己却脱离了职场，想再找份合心意的工作，很难。

    只挂个名拿工资的清闲工作，她自己又看不上。

    简杭叉掉资料文档，前台打来电话:“olive，你在忙吧？高太太说跟你约好了？”

    她听出前台语气紧张，“没事，让他们进来。”

    高太太买了一束花，带着诚意来道歉。

    选在上班时间，是想让尹林的人知道，她来道歉。

    邢律师不敢保证高太太是不是真的相信简杭没插足，因为人很容易钻牛角尖，哪怕证据就在眼前，偏偏选择视而不见。

    于是他亲自陪着过来。

    万一高太太见到简杭，又情绪激动，他在一旁还能制止打闹发生。

    简杭提前泡好咖啡，招呼他们进办公室。

    廖咏玫把花给简杭:“很抱歉。”

    “过去了。”简杭收下花，放在茶水柜上。

    她知道邢律的时间有多宝贵，他可是拿时薪的人。

    坐了一杯咖啡的功夫，她主动提出，“邢律，您去忙，别耽误您其他案子。”

    邢律的确没时间喝咖啡闲聊，到了门口，他小声问:“你应付得来？”

    简杭莞尔，“敢让她进来，就不怕应付不了。”

    “那好，有事电话联系。”邢律匆忙离去。

    送走邢律，简杭关上办公室的门。

    即使没有外人，她还是客气问廖咏玫，“再续一杯咖啡？”

    “不了。谢谢。”

    廖咏玫放下咖啡杯，“没想到你这么大度。”

    简杭道:“不是大度，是觉得有些人无关紧要。”

    这些无关紧要的人就指她这种人。廖咏玫点头，“也对。”

    当年，她也是有骄傲的呀。

    也像简杭这么洒脱，不可能干出撒泼撕小三这事。

    回神，廖咏玫告辞。

    简杭没有区别对待，刚才送邢律师到门口，也将她送到门口。

    廖