《被裁员后她绑定了创业系统》 

    盛栗的下一步计划很明确，老味道盒饭既然要做品牌，也就少不了统一的包装和logo。

    而且关于外卖的部分，盛栗也不想做的太随便，包装的材料自然要用可降解的安全材料，但样式方面就要好好的设计。

    所以，盛栗找了好几个广告公司比稿，她计划要做一个亲切的，高性价比的品牌，所以设计不仅要实用，还要接地气。

    大展宏图食品公司会议室。

    办公室坐着两个公司的代表，本来是一场常规的比稿，但现场的气氛却有些微妙。

    助理在一旁也是一时语塞，按照道理来说，比稿的时候，不同的公司的时间是要岔开的，她也好好的安排了。

    本来一个公司的代表是要在一小时之后来的，没想到他们提前来了，也就撞上了。

    撞上了也就罢了，一般一个公司有类似的业务，都会事先找不同的公司比稿。

    这些来比稿的公司都习以为常了，倒也不会因此觉得难过。

    但是这两个意外遇上的公司的代表，还有些他们事先不知道的渊源。

    想到这里，助理叹了一口气，那好家伙，那真是电光火石，阴阳怪气呀。

    这些做广告的不仅会说话，对别人那也是嘴巴毒辣。

    助理回想，她在电梯等来比稿的公司代表的时候，刚等到一个公司的代表，另外一个电梯的门开了，是另外一个公司的代表。

    那代表矮胖，嘴唇发紫，岁数大概有30多岁，有些秃顶，说着不好意思，但态度却没那么不好意思，趾高气扬的：

    “抱歉，我们来早了，实在是很想和贵公司合作，所以提前来了。”

    这代表姓张，边说边要和助理握手，助理赶紧躲开了。

    都是打工人谁不知道谁，这话说的倒是好听，但你没有按照约定的时间来，会影响别人的计划。

    而且你这来早了一个小时，一看就是紧急穿插了别的事，说不定来我们公司就是赶场，赶完好去下一家。

    作为打工人也理解这种行为，但自己的公司业务是因为对方要去别的公司赶场而故意调整时间，任谁也不舒服。

    助理虽然有些不高兴，还是耐着性子准备把两个公司的代表分别安排在会议室等待。

    没想到，这个姓张的代表看到助理身边的另外一个公司代表，不加掩饰的挑了挑眉毛：“是你啊。”

    那被突然搭话的人姓杨，倒是比这个姓张的代表看着年轻点，他早就看到姓张的了，暗叫一声，冤家路窄。

    本来想当做不认识，此时，被张代表突然打招呼，面色明显不耐烦。

    但别人公司的助理还在，也不好把事情闹僵，他只是撇了撇了嘴，简单的点了个头。

    这个姓张的代表没想到对方这么态度冷淡，这人以前是他手下，在他手下讨生活的时候，对他的态度可是恭恭敬敬的。

    现在这个样子，真是一条喂不熟的狗，他眼珠子转了转，即使旁边还有今天想要合作的公司的人，他也没收敛。

    他现在的这家广告公司是业内响当当的，出门多少品牌都会给些面子，更何况是现在这家三无品牌。

    张代表被无视，这口气没打算咽下，反而语气夸张的说：

    “喲，小杨啊，你这是当了老板了，现在连我都不认识了，不过你这当了老板了，怎么还亲自跑业务，你这老板当的不行啊，要不要哥给你介绍个工作？”

    被称作小杨的公司代表，脸色铁青，这姓张的不提还好，一提他就一肚子火。

    他之所以会这样还不是因为这个姓张的，那时候他满怀期待的入职了一家业内TOP级的广告公司，带他的就是这个姓张的。

    他一开始还挺激动的，张总监做过很多行业有名的广告案例，这些案例他都如数家珍，能跟着张总监学习，他觉得自己撞了大运。

    可后来，小杨才发现，这哪里是撞大运，简直是倒了大霉。

    这姓张的业务能力不行，溜须拍马倒是一套一套的，哄得领导开心，对下面的人又是另外一副面孔，态度极差，要求苛刻也就罢了，出了事就让下属背锅。

    在外面吹牛说大话，然后把事情丢给下面的人做，做得好了是他的业绩，做的不好了是别人的问题。

    小杨因为业务能力强，反而成了最大的受害者，每次回来，就被扔过来一堆不可能完成的任务，小杨反抗过，迎接他的就是一顿PUA。

    什么年轻人要珍惜学习的机会，这个品牌这么大，去了别的公司哪里有机会接触，给你机会你就要好好把握，小杨在姓张的手下，备受折磨。

    想到那两年多的黑暗时光，小杨就堵得慌，后来他想通了，辞职自己组建了一个小团队，没想到这次比稿能碰上姓陈的。

    要不是碍于别家公司的员工还在，小杨连个眼